光が丘興産の採用情報

求める人材像

私たちは、誠実な姿勢を持ち、自ら考え行動しながら、仲間とともに成長できる人を求めています。

仕事は一人で完結するものではありません。当社では周囲と協力しながら目標に向かって取り組み、ともに成長していく姿勢を大切にしています。そのうえで、現状に満足することなく、「もっと良くできないか」「新しい方法はないか」と考え、変化を前向きに楽しめる方を歓迎します。

また、当社では年次や経験に関係なく、一人ひとりの意見に耳を傾ける風土があります。だからこそ、既成概念にとらわれない自由な発想や、自分の考えを積極的に発信するチャレンジ精神を期待しています。

専門知識やスキルは入社後に身につけることができます。私たちが重視するのは、学び続ける意欲と、人として信頼される誠実さです。仲間と協力しながら経験を積み、自分自身の可能性を広げていける。そんな想いを持つ方と出会えることを楽しみにしています。

1. 01.

   主体的に行動できる人

   自ら課題を見つけ、考え、行動に移せる人。変化を前向きに捉え、新しいことにも積極的に挑戦できる人を歓迎します。

2. 02.

   誠実に人と向き合い、周囲と協力できる人

   お客様や仲間との信頼関係を大切にし、周囲と協力しながら物事を進められる人。相手を尊重し、ともに成長していける人を求めています。

3. 03.

   新しいことを学ぶのが好きな人

   「やってみたい」「もっと知りたい」という好奇心を持ち、学びや成長を楽しめる人。さまざまな経験を通じて、自分の可能性を広げていける人を期待しています。

担当者の一日（不動産部の例）

先輩社員からのメッセージ

2020年入社　商事部

商事部では、自身の考えを積極的に発信し行動に移すことができます。報告・連絡・相談はもちろん必須ですが、自分が良いと思ったことはどんどんチャレンジできる環境です。また、自分の裁量で仕事のペースを調整できるため、仕事とプライベートの両立が可能です。

2018年入社　食品部

食品部は、日々の生活を支え、人々の生活を豊かにできる「食」に関われる魅力的な部署です。事業としては、イタリア食材の輸入・販売事業とレストラン事業の二つがあります。輸入・販売事業では、オリーブオイルやアンチョビ・ワインを主として扱っており、職員は商品選定から仕入・営業・流通まで横断的に関わっていきます。また、レストラン事業では、当社食材を使用した料理やワインを提供しており、商品宣伝も兼ねて店舗運営を行っております。普段の生活で当社商品を見かけたり、お客様からの喜びの声を直接聞けたりすることがやりがいに繋がっています。

採用責任者からのメッセージ

当社は1956年の創業以来、安定した経営基盤のもと、グループの一員として成長を続けてきました。従業員100名規模の企業ならではのアットホームな環境が特徴で、一人ひとりが会社の発展に大きく貢献できる風土があります。長年にわたり安定して成長してきた当社は、日々の業務の中で安心感を持って挑戦できる環境を整えており、これはキャリアを築く上で非常に重要な要素です。

私たちが求めるのは、自ら考え行動し、チームと協力しながら成長できる方です。社会や市場の変化に柔軟に対応し、新たな挑戦を楽しむことができる人を歓迎しますが、何よりも「人としての誠実さ」と「前向きな姿勢」を重視しています。

歴史ある会社ですが、未来をつくるのは若い皆さんです。一緒に会社の新たな可能性を広げていきましょう。あなたとお会いできることを楽しみにしています。